任職資格
發布日期:2011-03-07

任職資格是從崗位勝任的角度對員工的能力素質提出了要求,并設立了衡量標準,規范人才的培養和選拔,樹立有效培訓和自我學習的標桿,以任職資格標準牽引員工不斷學習、不斷改進,保持持續性發展,激勵員工不斷提高其職位勝任能力。

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